農業は環境の変化に対応し、変革と進化が重要で、
経験に裏付けされた勘や観察力はもちろん、最新技術を取り入れるため
日々研究し進化していくことが必要だと考えています。
イノベーションの創出スピードを上げていくには、
単一の価値観ではなく、異なる価値観を生かしていくことが求められることから
ダイバーシティを推進しており、女性管理職や外国人管理職も多数おります。
そんな当園が採用において重要視しているのは学歴でも年齢でも国籍でもなく、
上記の3点です。
成功の反対は失敗ではなく、何もしないことです。
失敗してもチャレンジすることで得られること、学ぶことがあり、
それが成功に繋がることもありますが、何もしなければ、失敗も成功もありません。
日々、変革・進化し、一緒に進化の先を見にいきましょう。